北京落户最容易的方法
北京户口落户条件?
1、持有本市居住证:应为北京市公安局核发的《北京市居住证》,在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前申领。
2、不超过法定退休年龄:截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,一般应为男60周岁(不含)以下,女工人50周岁(不含)以下,女干部(管理岗人员)55周岁(不含)以下,且用人单位正常连续为其缴纳社会保险费。如遇国家退休政策调整,按新政策执行。
3、在京连续缴纳社会保险7年及以上:截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,申请人应在京连续缴纳社会保险满7年(补缴记录累计不超过5个月),养老、医疗、失业、工伤、生育各项险种的缴费应符合北京市社会保险相关规定。
4、实际缴费记录应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前形成,且缴费状态正常。
5、无刑事犯罪记录:以人民法院生效的法律文书或户籍地公安机关出具的证明为核实依据。
扩展资料:
取得积分落户资格的人员,应在落户办理阶段向区指定部门提交下列材料:
1、系统打印的《积分落户申请表》《调动人员情况登记表》;
2、本人身份证、户口簿及户籍地公安机关出具的无刑事犯罪记录证明;
3、需随迁未成年子女的,提交随迁子女的户口簿、出生医学证明及户籍地县级计划生育行政部门出具的符合计划生育政策凭证。
4、档案审核按相关规定办理,有档案人员提交进京后存档机构开具的同意接收函,无档案人员应出具无档案诚信声明。上述材料经区指定部门审核无误后报市人力社保局核准,经审查发现问题的,取消已取得的积分落户资格。
“应届毕业生”是有在北京的指标。每年北京公务员、国家公务员、北京的企事业单位全部有针对应届毕业生的招聘面试,这些单位基本上会有一部分的户口指标,但是这些户口指标仅仅能配发给新招聘的应届毕业生。本来对应届毕业生专业、年龄基本上无要求,后面户口指标收紧,对年龄有限制了:毕业时本科生不可以超过24岁、毕业时硕士生不可以超过27岁、毕业时博士生不可以超过35岁,年龄超出者是绝对解决不了户口的;所学专业必须和接收单位的工作岗位和主营业务要求一致。
可以通过人才引进解决,这是非应届生解决户口最经常使用的途径。难度大于应届生途径的“人才引进”,因为要求政策严格,不管对申请单位的条件还是“人才”自身的要求全部有明确规定,能提交申请,可是需要排队,而且手续非常繁琐。要是可以到一部分事业单位或者是大型的央企国企工作,如此的机会就比较容易去争取。
追梦的城市是北京,不计其数的年轻人希望在这座城市扎根,虽然国家出台了雄安新区建设以及京津冀一体化,可是北京户口的含金量仍然只增不减,也要注意北京落户的条件。
北京八种落户方式?
.积分落户。
一、持有本市居住证;
二、不超过法定退休年龄;
三、在京连续缴纳社会保险7年及以上;
四、无刑事犯罪记录。
2.非京籍应届毕业生落户。
一、在校或休学期间创业的毕业生,同时符合以下条件的,可申请办理引进:,
1、毕业生本人为创业企业发起人或主
二、引进毕业生原则上应具有研究生学历。 引进当年博士研究生一般不超过35周岁,硕士研究生一般不超过27周岁。其中,教育、医疗卫生系统引进硕士研究生一般不超过30周岁。
三、文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生。 引进
四、本市高精尖产业用人单位、优秀创新创业团队、市属高校和医疗卫生机构引进的优秀博士研究生,不占引进指标。
五、符合以下条件之一的毕业生,可直接办理引进手续,不占引进指标:
1、父母为北京支边人员,且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生;
2、父母为北京知青,且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生;
3、上学期间,父母双方均已调京且具有本市常住户口的毕业生。
3.投靠落户。
一、外省市农业户口或无业人员夫妻投靠:
1、申请人年满45周岁,且结婚满10年;
2、申请人年满46周岁,不满55周岁,结婚应满5年;申请人年满55周岁以上,结婚应满2年;
3、随迁子女系18周岁以下未成年子女,且符合我市计划生育有关政策,随迁独生子女的年龄不能超过25周岁,且未婚、未就业(独生子女指原配夫妻婚后生育的子女);
4、被投靠人系本市非农业户口。
二、残疾人员夫妻投靠:
1、申请人年满35周岁,且结婚满10年;
2、申请人年满40周岁,结婚应满5年;
3、申请人或被投靠人为残疾人。
三、离休、退休人员夫妻投靠:
1、干部男满60周岁,女满55周岁; 工人男满55周岁,女满50周岁;
2、特殊工种,男满50周岁,女满45周岁;
3、在外省市工作,且已达到离、退休年龄,并办理了离、退休手续;
4、随迁子女系18周岁以下未成年子女,且符合我市计划生育政策;随迁独生子女的年龄不能超过25周岁,且未婚、未就业(独生子女指原配夫妻婚后生育的子女);
5、再婚人员投靠的,结婚时间、年龄参照夫妻投靠入非农业户条件办理。
四、子女投靠申请:
1、投靠人为不满18周岁的未成年人,且符合本市计划生育政策;
2、父或母户口在京且有住房。(如果父母无住房,为单位集体户口,需出具单位同意入户证明。)
五、无业老人投靠子女入户:
1、申请人男性超过60周岁,女性超过55周岁(夫妻需同时申请);
2、申请人外省市无子女;被投靠人为本市非农业户口;
3、在京有合法固定住所。
4.人才引进。
一、拟引进的人才应无刑事犯罪记录,提出引进时一般应在聘用单位工作满2年;
二、引进时年龄原则上不超过45周岁,“三城一区”引进的课放宽至50周岁,个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制;
三、引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
5.工作落户。
一、考公务员、事业单位、进入大型央企的重要岗位;
二、应聘有进京指标的国企、高科技单位、高校等单位的部分岗位;
三、考取能解决北京户口的大学生村官和大学生社工岗位。
6.留学生落户。
一、出国留学一年以上(境外停留360天,若中途回国,回国期间的时间,不算入360天内)。
二、获得中国教育部承认的国外高校硕士
北京人才落户流程及条件?
北京毕业生人才引进落户办理流程及时间
引进毕业生工作全程线上办理,流程分为以下阶段。
(一)调查需求
9月底前,市人力资源社会保障局汇总分析主管单位报送的下一年毕业生需求。
(二)分配指标
10月底前,市人力资源社会保障局向主管单位分配下一年指标数量。
(三)确认落户期限
主管单位指导用人单位与毕业生协商确认后,选择工作满半年或三年办理落户。郊区中小学、幼儿园及全市社区卫生服务机构引进的毕业生工作满三年办理落户。
(四)申报公示
1.次年1月至8月,用人单位通过“高校毕业生就业管理系统”(以下简称“系统”)向主管单位提交毕业生信息。
2.主管单位审核无误后,经毕业生本人同意,通过官网公示拟引进毕业生的姓名、年龄、毕业院校、学历等信息,并公布主管单位的监督电话和联系地址,公示期不少于5个工作日。对公示期内反映的问题,主管单位应及时核查处理。
3.经公示无异议的,主管单位通过系统向市人力资源社会保障局提交毕业生信息。市人力资源社会保障局7个工作日内完成审核确认。审核通过的,主管单位或用人单位自行打印《XX年北京市引进毕业生审批表》及《接收函》;审核不通过的,停止办理引进。
(五)办理落户
1.达到约定落户期限后,用人单位通过系统填报毕业生的毕业证书编号、学位证书编号及原户籍等信息,主管单位审核并提交落户信息。市人力资源社会保障局比对审核通过的,主管单位自行打印《非北京生源报户口介绍信》;不通过的,撤销《接收函》,停止办理落户。
2.主管单位到公安部门为毕业生办理落户手续。
注