不适合做室内设计的人

2023-12-23
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30岁还可以去学室内设计吗?

学好设计是一门技术

学好设计是一门技术

你技术好了,能发现知识、软件应用背后的规律了

哪怕30岁天天花天酒地吃喝嫖赌

都能把一群5点起床12点睡觉,累得吭哧吭哧死去活来,还骗自己什么“学不死就往死里学”、“越努力越幸运”的可怜人吊起来打

实在不明白

之所以有必要反复强调这一点,是因为我不希望给你打鸡血

拿些粗糙不堪的视频或者文字给你洗脑

或者找些成功者讲的鬼话来骗你,比如勤劳努力,认真学习

最终让你忘了自己到底要干什么,每天忙得要死却一点收获都没有

一个纯技术的东西

你非要跟我谈理想、谈梦想,谈未来谈命运谈奋斗谈人生

你不是有病吗?

这是一种无能的体现,因为不会教,教不好,所以只能靠打鸡血来掩饰自己的无能了

当你被这些鸡汤、毒鸡汤、鸡血狂轰滥炸的时候

一定要回归工具理性,不能忘了初心

考试、考高分、考名校,是一门技术,和打游戏完全一样

你要是学不好设计

不是因为你不够认真不够努力不够拼睡得不够晚起得不够早

而是因为你没有掌握这门技术,发现不了背后的规律

这就是一种工具理性的态度

我不知道别人是怎么想的,反正我的想法是:

学任何一个东西的时候

用最快最快的速度,摸清楚需要用到哪些基础知识

还要搞清楚规律

总之就是要钻研技术,钻研规律

学好设计是一门技术,不要问30 岁学设计晚不晚,想学就认真学,至于你担心的出路和以后的职位,工资......

记住丛林法则永远适用

不要被各种鸡汤、鸡血、毒鸡汤洗脑,都是骗子

你努力了,然后成功了,只能说明你运气好

因为你除了努力、拼搏之类的鬼话以外就找不到任何理由来解释你的成功了,不信可以试试

只有回归工具理性,你才能看清事物的本质

不要像那些蠢人一样只会把别人成功的原因归结于“智商高、聪明、努力拼搏”这种很简单粗糙的结论

这只能说明你不愿意深入思考,只能也只配从事低端产业

要是一个不会设计的人,能做设计吗?

其实对于一切想转行的人来说,都要先解决「为什么要从事XX行业」这个问题。对于多数人来说答案都只有一个,就是你发现你更擅长做那个行业,且能保持相对长久的激情。「我喜欢」一定不是理由!更何况很多人爱好成为职业后,反而没了兴致甚至会抵触。不要抱着0基础转行的幼稚想法!如果你并不知道自己是否擅长那个行业,只是空凭一腔热血想转行,那多半结果会很悲催。很多人喜欢篮球足球,为之癫狂的球迷大有人在,他们都想转行从事体育吗?并不会。那为什么想转行做设计的人那么多呢?因为大家潜意识觉得门槛低,不需要像运动员那样从小日复一日的磨练身体和技艺。然而实际上不论是哪个行业,想做得好你都要有与之匹配的能力,并且有一定行业积累。一旦你确定了自己适合做那个行业,那么接下来应该怎么学习其实完全不成问题。有一定生活压力的可以先转行,在实践中学习积累,并在合适的时机去继续深造;没有生活压力的,直接去上学也是可以的。这两种转行方式在生活中都很常见,但前提一定是确认好自己应该转行。什么,你问没有基础的人为何能直接转行?因为在确定你是否适合从事这个行业的过程中你已经有了大量的思考和实践,你已经不是一点基础都没有的人了。如果你适合从事这个行业,你完全可以证明给别人看。

女人三十多岁才开始学室内设计是不是太晚了?

一点儿也不晚。

首先,三十多岁正是能力最强的时期,室内设计不是体力活,而是高度依赖创意和经验的脑力活。

而且,室内设计能够随着年限的积累变得愈有价值,不用担心老了被替代。

同时,女人天生就是感性的,很适合室内设计这种职业,灵感是加分项。

最后,从行业发展来看,随着物质水平的提高,人民对美好生活的向往与日俱增,对室内设计的需求会逐渐增加,有独特能力的室内设计师将成为香饽饽。

祝你成功!

室内设计面试会问到哪些问题?

1、请你自我介绍一下你自己?回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么?回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

3、说说你最大的缺点?回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分,企业喜欢聪明的求职者。

4、你并非毕业于名牌院校?回答提示:是否毕业于名牌院校不重要,重要的是有能力完成您交给我的工作,我在XXX接受过培训,掌握的技能完全可以胜任贵公司现在工作,而且我比一些名牌院校的应届毕业生的动手能力还要强,我想我更适合贵公司这个职位。而且其实并非名校就受企业喜欢,更多的是你在学校学到的东西。

5、你对加班的看法?回答提示:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

6、你对薪资的要求?回答提示:如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,公司受用不起。

其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”,企业喜欢有礼貌的求职者。

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小草

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