乡镇综合办公室主任,有上升职位的机会吗?
有啊,机会多多,就看你的个人努力和机遇了!往上走半步就是副书记,副乡镇长,往上一步就是乡镇党委书记,乡镇长。
从这些岗位可以调整到市、县各部门各局,也可能直接提升为市、县级副职,再往上就有难度了,崎岖的山路不是每一个人都会达到高峰的!市、县职位的天花板就这么高,毕竟走向地、省各级领导岗位的人是极少数,可遇不可求。
有的乡镇综合办主任被市、县几大班子看中,有的被各部委,各局、办看中,选调到这些单位是容易的。
特别是在选举年,急需笔杆子写作人才的时候,在急需有综合协调能力人才的时候,具备能力的乡镇综合办主任机会就来了!往往被调整到这些单位以后,才能迅速得到了发挥,提升的机会也越来越大。
关键问题是你是否具有这方面的能力或者潜力?
你在平时是不是积累了大量的人脉和相关的能力水平?
我在组织部门、人事局工作多年,很多乡镇综合办主任就是这么一步一步走出来的,有的人是副科级,有的人是正科级,还有的人有了难得的机遇,已经走上了市、县级领导的岗位,要说这些人提升的经验:能吃苦,服从领导,有自己的专业特长,不急于求成,一步一个脚印,有比较好的文笔能力或者协调办事能力,有良好的人际关系,能够立足本职工作取得突出的成绩。
乡镇综合办主任,这个岗位是锻炼人的地方,也是考验人的地方。
有的人在这个岗位上迅速提高了自己的各方面能力,也有的个别人,在这个岗位上暴露了自己的若干缺点和毛病。
在这个岗位上工作不容易,但是扎扎实实地做好乡镇综合办主任这项工作,会使自己得到迅速的提高,为将来走向更高的领导岗位积蓄力量,不要小瞧一个乡镇的综合办主任,如果在这个岗位上能够干得好,可能做其他领导岗位上的工作就能够胜任,就能够顺利完成各项工作。
祝各位乡镇综合办的主任,工作顺利,前途无限!