如何看待同事与同事之间的关系？
2022-10-29
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1.互相利用的关系。
这是单位工作关系的实质，也是单位能够正常运作的基础。
打工人要理性看待利用的关系，这是说明你有价值的体现。
能够被别人利用的人，都是有一定水平和能力的人。
2.互相交换的关系。
主要是价值和利益的交换。
职场上，说白了都是钱在作怪，说得好听一点就是升职价值，说得难听一点就是各自圈地盘，为自己的当下和未来筹谋和规划。
在这层关系的加持下， 职场上，人与人之间的情感因素就变得很淡漠了。
3.你争我夺的关系。
这个很好理解，蛋糕就那么大，分的人越多，每个人能够得到的就越少。
能力强的人，可以自己开疆拓土，能力弱的人就要通过把其他的人挤压出去的手段来保障自己位置的安全与稳固。
4.勾心斗角的关系。
职场上，总是会把人性面发挥到极致，很多同事甚至会剑拔弩张、倒戈相向。
有的人觉得这是危言耸听，其实这都是事实，经历过的人都懂。
只要你想上进，你就要面对这些复杂的人际关系，不管是上下级关系还是平级关系。
从理性看待到能够应对再到灵活斡旋，这就是一个职场上的成长、成熟之路。
