我想去韩国SM公司当练习生，但是听说很严格，我唱跳都还可以，颜值也还行，有没有去过的，能不能给点建议？
不能，你受不了，他们也不敢要；韩国练习生的模式只有在韩国可以行得通，在中国不行；第一步，资本花大价钱去寻找年纪比较小的练习生（10-18岁），然后进行严格的培训，这个时间大约是五年，第二步，按照每100练习生中抽取5人的比例，组成团体，签订极其严酷的协议，魔鬼行程压榨五年。
从他们身上赚到更多的前，至于其他的95人直接淘汰。
第三步，用着五个成名团体赚到的钱，再搜罗100个年轻的练习生，重新培养。
第四步，四五年后，将成员雪藏，继续培养新的团体。
这就是韩国练习生的模式在中国完全行不通；一将功成万骨枯，韩国练习生的规模大约在100万，国内很多家长是不会接受孩子花五年时间不去上学专门去当练习生的。
中国孩子有更好的选择，可以通过高考去电影学院，艺术学院，舞蹈学院，成为明星艺人很难，但是她们有文凭，可以从事其他的工作，可以考编当老师。
国内的偶像练习生直接找半成品，基本上也就是训练几个月，玩不到韩国那么长。
韩国艺人要签订奴隶合同，在中国也完全行不通，国内的艺人违约很常见，各种跳，反正违约金很短功夫就赚出来，但是韩国不行。
韩国艺人违约面临的高额赔偿金，在国内 基本上得不到法院的支持。
韩国搞这一行的都是财阀，他们对韩国娱乐圈有一手遮天的能力，说封杀一个人就是能封杀一个人。
国内还没有财团有这个能力，并且国内的娱乐公司本身竞争也是十分惨烈的。
因为韩国这整套模式，培养这么多练习生，成本巨大，时间很长，国内的娱乐公司也不敢这么玩。
总之一句话，那就是韩国的娱乐公司垄断性很强。
可以理解，韩国也就5000万人口，半个山东省人口，所以，本身规模小，容易垄断。
但是，韩国模式有他的优点：那就是整个产业十分的完整成熟，艺人的收入并不高，并且艺人能唱什么歌都是公司提供的。
这样导致几乎所有的艺人都是可以被替换的。
艺人不值钱，但是演艺公司的编舞，编曲，策划，等相关制作人员就会成为核心资产，这些才是有价值的。
一个完整的产业，利益会合理分配，不会像国内这么畸形。
一部电影制作中，费用大头都让主角拿走了，这种事，在韩国不会发生。
所以，韩国的艺人还算都是穷人。
国内艺人唱歌跳舞的基本素质，尤其是个人素质并不比韩国差，但是产业水平要差多了。
所以，题主想去韩国当练习生，恐怕并不可行。
最后调侃一句，山西煤老板，韩国财阀，大家可以调侃人家其他任何方面。
但是人家的审美却是很在线的····
