年终奖如何发？工资和奖金有啥区别？
2022-12-23
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在《劳动法》里，关于奖金的发放，法律并没有强制性要求用人单位发放，如果用人单位与劳动者签订的劳动合同，明确约定额奖金和年终奖等福利外，那用人单位必须足额发放;一般来说，公司有自己的奖金制度，或者提成制度，绩效制度和其他制度。
这些都应该是公开的制度，员工应该都知道才对。
在公司里，假如没有这个制度，那么就应该是其他的表现形式。
有些公司会签在合同里，但是这种公司非常少，基本不会有人写。
有制度的公司都是比较完善的。
如果有的企业就是老板一句话的话，既没有制度，也没有签订什么合同，更没有KPI确认书，那就自求多福吧！给多少就是老板一句话而已。
