现在的大专生是不是就是廉价劳动力？
虽然我很想说不是，但是现实情况告诉我们大专生确实是廉价劳动力。
同工同酬，消除就业市场中的学历歧视问题已经提了很多次，可是几乎在所有企业中，专科生往往都是被安排做一些工资低又没有技术含量的工作，即使专科生和本科以上学历的同事从事同样的工作，工资往往也差很多。
以公务员事业单位考试和高薪大企业招聘为例，笔试最低门槛往往都是本科甚至研究生以上，大专生连投简历和参加考试的资格都没有，专科生除了进工厂或者小微企业似乎别无他法。
即使进了工厂或者小微企业，专科生依旧不受待见，老板们更愿意花钱培养本科以上学历的人，觉得他们更有发展潜力。
以前的高中好友小赵大专毕业后在广州的一家化工厂上班，工作任劳任怨，工资只有4200元，好几年都没涨，找领导提出过涨工资请求，被领导无情拒绝，还说不想干了随时可以走，有的是人来干，提前一个月写离职申请就行。
后来小赵工作开始偷偷摸鱼了，不再像之前那么认真，上班时间和周末偷偷学习，考了成人本科文凭，拿到本科文凭后在单位人力资源部备案了一下，结果工资立马就涨了500块钱，干活的还是同一个人，勤勤恳恳工作反而不肯涨工资，拿到本科文凭了即使摸鱼偷懒却涨了500块工资，这找谁说理去啊。
还有很多企业在用人方面盲目攀比，明明很多岗位专科生足以胜任工作，看到别的单位招本科生或者研究生，就有样学样也要招本科以上学历的人，将大专生拒之门外，这就导致专科生找工作越来越难，再加上每年毕业1000万大学生，市场上没有足够的岗位接收他们，并且专科生在与本科生的竞争面前又处于劣势，所以更多的专科生为了得到工作只能不断降低薪资要求。
因此，专科生是廉价劳动力是客观存在的事实，这是大学扩招和经济下行造成的，别说是专科生，就连本科生目前同样也快成了廉价劳动力了。
大专生在感慨大专生是廉价劳动力的时候，本科生同样也在感慨本科生是廉价劳动力。
