哪些机关单位比较有发展？
2023-01-23
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哪些机关单位比较有发展？
以县级为例子。
第一梯队: 两办，就是本级党委办公室和政府办公室，指县委办和县府办。
这两个部门是权力中枢机构，承担着全县重大事务的统筹安排和上传下达，同时要服务领导，协调各项工作的运行和开展。
所以，能够锻炼人的协调能力和组织能力，还能有机接触领导，对以后发展有不可估量的作用。
大学一同学毕业后，公务员考上了老家某区的常委办，6年内先后任科员，副科长，科长，常委办主任,29岁提拔到某经济大镇任镇长。
高中一女同学，毕业后考入人社局，后来调入纪委监委，县府办，历任副科长，科长，县府办副主任，现任某大镇镇长。
第二梯队，党委系统比如县纪委监察委和县委组织部。
纪委监委属于党务系统，但是不从属于本级党委，是一个单独的体系。
由于本身的权力特性，使得他比其他部门的地位高半格，所以进步较快。
组织部是管干部的地方，本身就有干部提拔优先权力，''跟着组织部，天天有进步''。
第三梯队，本级人大和政协机关。
在以前，一直被认为是养老机构，随着用人机制的改变，这两个部门变得热门起来。
第四梯队，具有实权的强势部门，比如财政局，发改局，公AN局等。
第五梯队，具有某一领域实权的部门，比如自然资源和规划局，住房和城乡建设委，交通局等。
