为什么投了几百份简历，HR无回复，今年该怎么找工作？
2022-09-02
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个人经历，首先自己的硬性条件必须达到人家要求的比如学历:目前是全日制本科、或者硕士研究生、211毕业生、从事某些领悟的时间达到要求（或者是应届毕业生、没有签三方）。
其次是简历写简约一点能突出重点，就是大学的专业、从事了什么工作（项目经历、取得成就）、目前对哪些方面比较熟练。
最后也是最重要的是公司到底有没有钱、着急用人还是实在缺人。
如果招聘公司实力弱，招聘人是老板要求人事发出去的，可是他们目前可能在着急处理其他事情，没有心思考虑招人的事。
如果是国企一般流程比较长从发布招聘消息到报道入职需要半年时间，这半年最好是有事情做，不然娃都快出生啦，或者整个人生都可以规划几遍（总之够等）最近国内就业环境真的不行，前几天公司校招的新生来了，就普通的生产公司，来很多985的硕士研究生。
哎……
