六部门教师不得拖堂或提前上课
六部门教师不得拖堂或提前上课
学校的教育教学工作是我们重视的一项事业，而课堂教学质量直接决定了学生的学习效果。因此，教师授课要严格按照规定时间进行，不得拖堂或提前上课。近年来，由于一些教师存在违反纪律，没有按照正常时间进行授课的问题，给学生和家长带来了一些困扰，甚至影响了教育教学工作的质量。
为了维护教育教学的正常秩序，保障广大学生的权益，保证教育教学工作的有效开展，教育部、公安部、人力资源和社会保障部、中国全国总工会、共青团中央、全国学生联合会于2019年联合发出通知，明确规定教师必须遵守正常上下课时间，不得迟到、早退，不得拖堂或提前上课。
什么是拖堂？
拖堂是指教师没有在规定时间上下课，超时授课，耽误了学生和其他教师工作的时间。教师若因一些个人原因造成拖堂，应当及时向学校汇报，并提早预约相关措施，保障学生平日正常授课进度。
什么是提前上课？
提前上课是指老师在规定时间还没到的情况下，提前开始上课，这让学生感到意外，学习整合受到影响，在处理妥当的情况下，也会使部份学生迟到，这严重影响教育教学的质量，不能满足学生的学习需求。提前上课的教师应该及时向校方汇报，并及时向学生说明原因。
为什么不能拖堂或提前上课？
首先，违反纪律的现象，会给学生和他们的家长带来困扰，影响学生的学习效果。其次，拖堂或提前上课给学校管理带来极大的困难，也会影响到其他教师、学生的课程安排。此外，拖堂或提前上课还可能引起学生家长对学校的不满和失望，导致学校形象受损。
因此，教师认真遵守上下课时间，按时上下课，保证授课质量能真正保障了学生的权益，减轻了家长和学生的负担，加强了学校管理的规范。
哪些措施可以有效保障教师正常上下课？
为了保障教师严格遵守上下课时间，学校应该采取以下措施：
- 一是加强组织管理。学校应组织全体教师进行规范化培训和考核，并在工作中设置明确的罚则和奖励激励机制。
- 二是增加督查检查频次。学校通过督查检查和评比等方式，及时发现教师拖堂提前上课等问题，及时处理并通报学校内部信息。
- 三是强化教师管理。学校应该加强对老师的日常管理，明确教师职责和要求，营造出严谨的工作氛围
- 四是必要时采取惩罚手段。据教育法相关规定，对于严重的拖堂和提前上课等行为，学校可以依照法律法规进行相应扣分处理。
总之，教师拖堂和提前上课等现象的出现，已成为了校园管理中重要的问题。校方要严格按照教育部和有关部门的规定切实做好管理，而广大教师也应该自觉地履行教学职责，按时上下课，发挥自身的模范带头作用，为学生提供优质的教育教学服务。
