公积金基数是从1月到12月吗,公积金基数是1月到12月-稻草人资讯

大家好，相信到目前为止很多朋友对于公积金基数是从1月到12月吗和公积金基数计算从几月开始算一个周期不太懂，不知道是什么意思？那么今天就由我来为大家分享公积金基数是从1月到12月吗相关的知识点，文章篇幅可能较长，大家耐心阅读，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

、公积金基数是从1月到12月吗

1、公积金基数调整一般是一年一次，每次调整在当年7月1号到9月30号之间，调整基数是按照上一年度1月到12月计算的，并非上年7月到今年的6月份，这一点，大家一定要清楚。

2、法律分析：社保公积金基数是按着这样定的：是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

3、不是。公积金基数是指职工住房公积金缴存基数为职工上年度月平均工资。缴存基数每年核定一次。每月缴存基准原则上不超过统计部门公布的上年度职工月平均工资的三倍。最低工资不得低于上年度劳动部门规定的月最低工资标准。

1、其中公积金缴存基数一般为职工上年度月平均工资（新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额），缴存比例一般为5%-12%。

2、公积金个人缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。

3、公积金缴存基数是指个人有工作的情况下，工作第一年以基本工资为个人缴费基数，以后的基数是上年缴费合计的平均数。月缴交额就是你自己交的数额，公司和个人交的数额一样，每个月交的公积金金额就是缴交基数乘以缴交比例。

4、住房公积金缴费基数是根据职工本人上一年度月平均工资来计算确定的。根据《住房公积金管理条例》第十六条：职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

5、公积金月缴存基数=缴费基数*缴存比例*2，是因为公积金是由所在单位和员工对等缴纳的，且缴存比例一旦确定，对单位和职工来说缴存都是一样的。企业缴交公积金有难度的，可以选择调低公积金缴存占比，或者申请缓缴。

6、公积金缴存基数是指个人在有工作的情况下，以工作第一年基本工资为基数进行缴费，日后以上年缴费合计的平均数为基数进行缴费，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。缴存基数每年核定一次。

公积金缴存基数是每年7月份进行调整。但是计算公式是取上一个自然年度（1到12月）的平均工资（应发工资）。住房公积金年度为本年7月1日至次年6月30日；纳入财政预算管理单位的住房公积金年度可以为1月1日至12月31日。

公积金基数调整一般是一年一次，每次调整在当年7月1号到9月30号之间，调整基数是按照上一年度1月到12月计算的，并非上年7月到今年的6月份，这一点，大家一定要清楚。

法律分析：指的是职工1~12月的平均工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

最低不得低于上一年度劳动部门规定的月最低工资标准。住房公积金缴存额采取一年一定的办法，每个住房公积金年度（当年7月1日到下一年的6月30日）的缴存基数为职工个人去年1月1日至12月31日期间的月平均工资。

职工住房公积金月缴存基数=职工上年度工资总额÷12。公积金是一年一涨吗？不一定。由于公积金是按照工资水平来缴纳的，因此工资水平提高的话，公积金缴存基数也会相应提高。但是，如果工资没有上涨，公积金缴存基数也不会改变。

根据相关规定，住房公积金调整年度为本年7月1日至次年6月30日。纳入财政预算管理单位的住房公积金年度可以为1月1日至12月31日。住房公积金的月缴存额每年核定调整一次。都是以职工上一年度月平均工资作为缴存基数。

法律分析：每年的7月1日至7月31日为职工住房公积金缴存基数上调时间，因为住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位的，大部分人的公积金缴费基数都是从7月1日开始实施新政策的。

住房公积金缴存额采取一年一定的办法。每个住房公积金年度（当年7月1日起至次年6月30日止）的缴存基数为上年1月1日至12月31日期间职工个人月平均工资。职工住房公积金月缴存基数=职工上年度工资总额÷12。

公积金基数一般要一年才可以调整一次，并且只有职工月平工资发生变化的时候才可能会进行调整的。往往以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。

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