内退对以后的工资和工龄有影响吗？
2022-08-08
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内退是单位行为，不是政府和社会行为。
内退就是在你未到达正式退休前单位让你离开工作岗位不用上班回家休息，还是属于单位员工。
对于内退职工，除了给发一定的内退生活费外，单位最少继续承担养老保险和医疗保险，有的单位对内退职工承担更多的社会保险项目和住房公积金以及年金等等其它福利。
内退职工的工龄，因为现在无论是机关事业单位，还是企业，都实行养老保险制度，所以只要是内退，单位均继续承担养老保险，所以内退职工的工龄，或者更准确现在叫养老保险缴费年限，肯定没有影响，和在职员工没区别。
而内退职工正式退休时的退休养老金有没有影响，就要分情况了。
退休养老金的多少，除了其它不变的因素外，与退休人员每年的养老保险缴费指数有关系。
有的单位，职工内退后的养老保险，和其它在职员工一样，继续按他在职时的养老保险缴费指数缴纳养老保险，那这样的内退员工正式退休时退休养老金多少就不会因为内退变少。
而有的单位，职工内退后，养老保险缴费指数就给按最低基数缴费，或者按内退后的应发收入作为基数缴纳养老保险，比同类在职人员缴费基数和缴费指数，少了，那到时间正式退休时退休养老金就有影响，要比不内退坚持上班到正式退休时的退休养老金少一些。
现在，能给员工办理内退的单位，相对都是比较好的单位，令社会上普通百姓看好的单位。
大多普通国企，还有绝大多数私企，不可能给普通员工办理。
