领导给我工作越来越多，相反一些同事很清闲，我应该拒绝领导吗？
应该，而且越早拒绝越好。
职场不是你做得越多就赚得越多，听说过鞭打快牛的故事吧:一位农夫买了一头水牛和一头黄牛，计划轮流使用，既方便自家耕种，又能帮人犁地赚钱。
一天，邻居请他帮忙犁田，农夫就拉着两头牛到田间，他先给黄牛套上犁枷，但任凭他怎么吆喝，黄牛就是不走，打一鞭才走半步，折腾半天没犁多少，无奈之下，他换上水牛。
水牛倒很自觉，不用怎么吆喝就主动拉着犁往前走。
农夫也觉得很轻松。
但他还是不停地鞭打它。
水牛很是不解，就问:\"主人，我已经尽心为你拉犁了，你怎么还老打我?\"农夫说:\"黄牛不拉，只有你拉，不打你让你跑快些，什么时候才能犁完?\"说完又是一鞭。
多次挨打的水牛心想:自己拉得越快，犁得地越多，被打的次数就越多，而黄牛却在一旁悠哉游哉地吃草，太不公平了。
发现不对劲后，它就快速挣脱犁枷，跑了。
现实生活中“鞭打快牛”的事，也是屡见不鲜，比如，越是老实人越被安排出力不讨好的工作，越是努力工作的人，越有干不完的活儿。
但领导对此类不公平事件，却从来不觉得有什么不对，此时，如果不拒绝，只会越来越累。
总结发现，很多人选择不拒绝，是因为对此有着以下的误区：1.以为领导会记得自己的苦劳，事后会给自己相应的奖励，升职或加薪。
2.以为领导不知道自己干得工作比别人多，实际工作量是别人的2-4倍。
3.以为领导是在培养自己同时处理多项任务的能力以及抗压力。
4.以为领导欣赏自己，将来会委以重任。
除此之外，不愿拒绝领导毫无界限的工作安排可能是因为是自卑。
自卑的人，害怕自己拒绝加班，会让领导不高兴，也害怕会让领导以为自己能力不够，不能完成多项任务。
可现实中，那些工作做得最多的人，大多都没有“善终”。
所以，如果不想被累到可怜兮兮离职，就一定要学会拒绝。
当然，拒绝也得想好自己的话术，要让领导心甘情愿地为你减负。
1.主动报备自己的工作量，让领导知道自己很忙。
为避免领导因不清楚状况，一味把工作安排给某个人，要主动报备自己的工作量，必要时，请领导帮忙协调每项工作的轻重缓急与完成时间，避免无效加班。
2.勇敢表达自己的想法，不要觉得不好意思。
如果自己的工作量太大，就勇敢跟领导说“不”。
此时，只要是有点格局的领导，就不会再为难你。
3.适当表达自己想要加薪的愿望。
自己的工作量比别人大，想涨工资也是合情合理，此时，但凡不是太小气的领导，一般都不会拒绝。
如果领导拒绝了你的申请，既不给加薪，还一直给你安排更多的工作，那这样的领导也没有继续追随的必要了。
职场，是老实人的修罗场，如果你不强势一点，就只能被欺负，被压榨。
像类似 “鞭打快牛”的情况就会一直发生在你身上。
对领导说“不”没什么大不了，而且越早说，职场会越轻松，你学到的东西也就越多。
一个人如果因为害怕领导不高兴，而不敢说话，不敢决绝，那么在职场也很难有大作为。
