党委办去档案馆，值得吗？
2018年可以考虑去，现在不推荐。
2018年前，档案局是独立机构，与档案馆合署办公，两块牌子、一套人马，且很多都是参公管理。
从县委办科员提拔到档案系统工作担任副科级领导职务，很大概率会任档案局副局长兼档案馆领导职务，身份虽然从公务员变为了事业，但仍然参照公务员管理，与行政机关交流没有什么障碍，且工资和晋升待遇都与公务员一样。
作为一个28岁的年轻人，有这样的提拔机会当然要把握。
一个副科在县里是什么概念，相信经历过的人都清楚。
2018年中央自上而下机构改革，行政类事业单位被剥离行政职责改公益类，不再保留“事业局”，包括档案局在内的很多参公性质的行政类事业单位全部被清理。
档案局的行政职责被划转到党委办，公益类职责整合到档案馆，人员随只能划转分流安置。
也就是说，档案馆现在几乎可以百分百确定是公益类事业单位，三定规格为正科，即管理七级。
从县委办科员提拔到档案馆副馆长（管理八级，副科），意味着：1、身份要彻底转换。
即：从公务员变为纯事业人员，以后再想回行政机关必须走调任或参加换届选举，需要强大的助力；2、待遇要大幅下降。
具体来说要损失三笔收入：一是车补，科级每月六七百，一年就是七八千；二是年终绩效，公务员比事业编普遍高，差距保底在五千以上，多则上万；三是相关津补贴。
比如通讯补贴，公务员有，事业编一般没有，一个月一两百，金额不大，蚂蚁腿也是肉。
3、晋升空间受限。
公务员横向和纵向的提拔交流空间比事业编大是公认的事实，而且，公务员还有职级并行制度，现实和政策叠加优势使得公务员的晋升往往快于事业编。
换言之，如果留在县委办，以后提拔副主任，有很大的机会到乡镇和县直部门担任一把手，进而获得提拔副处的机会，而如果留在档案馆，馆长最多正科，从副馆长到馆长还有一个大台阶，意味着以后很可能在档案馆终老，还不一定能有当馆长的机会。
与在委办的向好前途相比，档案馆要暗淡得多。
当然，去档案馆也有好处，轻松，压力不大，有意躺平把重心转向家庭的可以考虑去。
否则，强烈不推荐，毕竟才28岁，人生才刚刚开始，早早把自己放到这样一个单位，于能力于前途都不是好事。
