职工到法定年龄退休，除社保局领取养老金，工作单位有其它的退休金可领吗？
2022-08-08
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职工到法定年龄退休，除社保局领取养老金，工作单位有其它的退休金可领吗？
职工退休后，除了社保局发放的养老金以外，目前只有机关事业单位和央企、大型国企以及一些垄断行业的“中人”（2014年10月以后退休的），原单位还在发一部分钱。
比如按照规定计发的企业年金、职业年金（职业年金是机关事业单位及其工作人员新的补充养老保险制度，由单位和自己一起缴纳的。
目前单位为员工缴纳8%，个人缴费缴纳4%。
职业年金不是终身领取的。
即以前个人有按比例缴纳的才有，设定139个月，按月发放，领完为止）。
机关事业单位至2024年10月以前，依据“中人过渡性办法”的方式，对于现有符合有关规定的退休人员统筹外费用继续保留。
包括节假日慰问金、统筹外的补助项目、各种活动经费、住院大病补助等等。
原来单位给机关离退休人员年终一次发放的文明奖和综治奖，很多地方已改为按干部职工的职务职级每个月发放。
事业单位的离退休人员对应公务员编制会少500～600元不等。
自2022年1月1日起执行，听说有的单位已补发到位，此补贴与社保养老金无关。
退休后除了原来按规定发放的项目之外，一般情形下是不能再享受原单位的其他福利待遇的。
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