在烟草公司上班的人，是不是都很幸福？
中国烟草全称为中国烟草总公司，是参照副部级管理的央企，其一把手是参照副部级管理的领导干部。
国家烟草专卖局与中国烟草总公司实行一套机构、两块牌子，所以它既是国家行政机关，又是中央管理的企业。
我国是世界上最大的烟草销售国和生产国，并且我国烟草的消费也排世界第一。
烟草虽然对身体不利，但消费者数量却一直高居不下，每年烟草消费量也十分巨大，因此中国烟草的收益也非常可观， 其每年向国家纳税超过1万亿元。
其员工待遇也非常的丰厚，许多地方烟草公司员工平均年收入超过了当地大部分公务员、事业单位岗位年收入。
中国烟草的待遇根据所处地区不同具体待遇也有些许不同，但基本是由岗位工资、绩效工资、年终奖、五险二金（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金、企业年金）、其他补贴几部分组成。
笔者所知道的几个地区中国烟草的待遇情况具体如下：四川地区：基本工资在5K-8K左右（随着工龄增加），绩效工资在1K左右，年终奖平均3-5W，另外还有电话补贴（每月300-500），车补（每月500）、节假日的购物卡等福利。
综合到手预计在15W+。
浙江地区：杭州实习期到手7k，宁波实习期低一些在4k左右，但是年终奖相对来说较高。
总体上来说，两地差距不大，三年后扣除各项，年薪可达15w+。
广东地区：二线城市的正式员工工资6-8k+公积金5-6k。
广州正式员工月薪基本1w+。
福建地区：一般来说， 中烟工业的普通办公室职位(譬如人事、财务、营销中心、办公室)年薪大概10-15万；而某些高待遇的岗位及沿海的某些烟厂，到手月薪10000元以上，年薪待遇高于15万而中烟公司的业务岗位，待遇平均在20万。
中国烟草除了高薪之外，还有面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴，更甚会提供免费工作餐及节日福利品，实行双休制，还会有完整年休假制度；每年安排职业健康体检等。
在中国烟草没有“996”和“007”的“折磨”，有的只是朝九晚五的“悠闲”。
因烟草专卖这一特殊属性，中国烟草工作也比其他属性国企更加稳定，不但可以算铁饭碗，甚至可以说是金饭碗。
综上所述，在中国烟草算是社会上一份比较体面的工作，且福利待遇较高，工作稳定，其员工幸福指数一般较高。
