因疫情被隔离,返岗后单位让把被隔离期间的工作补上是否合理?
2022-11-01
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因疫情被隔离,返岗后单位让把被隔离期间的工作补上是否合理?
这个问题,没有什么合理不合理的事情,成都9月1日静态管理18天。
我们单位需要员工签字3天以内发70%工资,3天以上发50%工资。
基本上个月工资每人发2000元。
就这样。
老板没效益那来的钱给你发。