私立学校转公后,直接把原在职老师给第三方劳动派遣公司合理吗?
应该是合理的,为什么这样说呢?
(A)私立学校转公办,当教师时你有考过教育部颁发的\"教师资格上岗证\"吗?
经过教育部门的资格认证吗?
一证在手吗?
这是教育部规定的硬指标。
你在私立校可以沒有,沒有人管你,人人叫你老师,你也觉得自已是老师,活的自信像个人;进公办校这\"教师资格证″是门坎,如果不够格自已走开,做劳务派遣亏吗?
你也当不了公办教师不够格。
(B)不是公办学校什么都收的,歪瓜裂枣的谁要?
祸害人家子弟呢,进公办校肯定要够资格资质,那些过去滥于充数混饭吃的老师不在少数,私立学校教学水平良莠不齐,公办校肯定拒之门外的,门边都进不去的,几斤几两自已最清楚。
(C)我有一外甥原先在\"武汉新东方″当老师,研究生毕业,有老师资格证,这次\"新东方″解散,考进编一所中学当中学历史课老师,挺好的很优秀的很满意转岗,新东方工资高,进编进学校工资就缩水了。
只要你优秀是块料,那儿都能用……(D)不管你在编不在编是老师,或者进劳务派遣,只要你有合理的收入有险有金,退休了大家一样在社保中心领养老金,领出的人民币一样的,勿追求编与不编的,要追求的是工资高与保险缴费高,这才是正道……(E)一部分优秀富有经验的且符合招转条件的转了,反之,公办校不是批发部来多少收多少。
叫择优录取,捎差者不是猪大肠价高紧俏好价,只是羔羊一只听命,嫌弃不好自谋职业……综上所述,题主问的\"合不合理?
这个要自已问自已,自已心里最明白,自己称几斤几两别人不知道,不因为披过教师皮就是合格教师?
合格了还派遣吗?
优质合格的还愁入不了公办进不了编吗?
答案还是由你教过的学生回答最合适。
这个世界是公平的,你有才能也可以聘为教授,而无人说你不行。
就怕正事干不了,小事不愿干,嘴巴像80岁老太婆似的……