35岁的你还有换工作的勇气吗？
2022-09-11
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职场十余载，经历过大大小小很多公司，数万人的一线BAT大厂、中等规模的国企、几十人的初创公司，以及个人的创业公司。
这么多年我一直没有丢掉读书时养成的持续学习的好习惯，时刻保持着危机感，每隔两三年我都会不自觉地习惯性到外面尝试看看机会。
虽然每次跳槽的原因各有不同，但大体上都是一直处于一个上升的趋势。
有过被迫离职的遭遇，但绝大部分原因都是自己主动选择更好的职业发展机会，无论是因为行业、公司、团队、领导或者收入。
也就是在35岁即将到来那年我也遇到了全社会的35岁危机论，各种媒体都在散播着35岁焦虑，同样是那年我在面试时遇到了被年龄为由压价的戏码。
但我没有气馁，持续的学习和年轻的心态，让我后来渡过了当时的困境。
作为35+的职场人，我们相对年轻人有了更多的牵绊，体力和精力也在衰退，但我们也有自己经验和认知上的优势。
不自惭形秽，不自怨自艾，提前做好心理、身体和技能上的准备，坦然面对未知应该才是我们更好的选择。
