激励员工小故事(激励员工小故事分享)
激励员工的小故事
导语:人生的工作之中,都需要相应的激励。
在这样的动力之下,我相信,大家都能将手上的工作越做越好。
以下是我为大家精心整理的激励员工的小故事,欢迎大家参考! 1、《自信》 二战时,德国法西斯头头戈林曾问一名瑞士军官:“你们有多少人可以作战?”“五十万” “如果我派百万大军进入贵国,你们怎么办?”答曰:“简单,我们就每人开两枪。
” 匆匆容容,坦坦荡荡,而且充满信心,这就是自信。
在现实工作中无论你在什么工作岗位,你所应当承受所有压力,多数的时候都是来源你自己,给自己一些自信再加上你的行动你就是强者。
“有自信的'
人永远是强者,决不会倒下。
而我们常常欠缺的就是这点。
” 2、《成功在于一念之差》 有两个人他们逃难来到东京。
东京是一个十分繁华的商业都市,什么都要钱,他俩看到有钱人用钱买水喝,都很奇怪:“水还得用钱买吗?”其中一个人马上想到:“东京这个地方,连用点水都要花钱,生活费用太高,怕难以久住。
”于是便离开了,继续去流浪。
而另外一个人却不怎么想,他想:“东京这个地方,居然连水也能赚钱,我一定可以在这里出人头地。
”想到这他十分兴奋,从此开始了他的创业生涯。
留在东京的那个人不久便开创了一片自己的事业。
他就是日本水泥大王,汪野一郎。
3、《哪一块不是好肉呢》 盘山宝积禅师有一天路过市场时,偶然听到顾客与屠夫的对话。
顾客对屠夫说:“给我割一斤好肉。
” 屠夫听了,放下屠刀反问:“哪一块不是好肉呢?” 顾客当时怔住,而在一旁的盘山宝积禅师却领悟了。
我们总是感到,现在的工作不够理想,有很多的抱怨,如:“工作的环境不够好、开的工薪比其它公司的员工要底、觉得自己的公司品牌比较小等等,有着很多的不如意。
”而实际上,“哪一块肉是不好的呢?” 不论在什么样的公司里,什么样的工作环境中,你对这份工作投入了多少你就会收获多少。
关键在于你如何看待。
4、《巧妙的谎言》 有一家宾馆欲招聘客房部经理,宾馆老板面试甲、乙、丙三个男性候选人时问:“假如你无意中推开房门,看见女客一丝 不挂的淋浴,而她看见你了,这是你怎么办?”甲答:“说声‘对不起’,就关门出去。
”乙答:“说声‘对不起,小姐’就关门出去。
”丙答:“说声‘对不起,先生’,就关门出去。
”结果丙被录用了。
试想一下,只有丙的故意装错的答案才能使春光外泄的女客真以为他没看见,因而减少惊吓和愤怒,所以相比之下,丙的回答更灵活,更聪明,丙被录取也就不足为怪了。
5、《守住你的金矿》 美国田纳西洲有一位秘鲁移民,在这里他拥有六公顷山林,在美国掀起西部淘金热时,他变卖家产举家西迁,在西部买了九十公顷的土地进行钻探,希望能在这里找到金沙或铁矿。
他一连干了五年,不仅没有找到任何东西,最后连家底也折腾光了,不得不又重返田纳西洲。
当他回到故地时,发现那儿机器轰鸣,工棚林立。
原来,被他卖掉的那个山林就是一座金矿。
如今,这金矿依在被开采,它就是美国有名的门罗金矿。
在这个世界上,每个人都潜藏着独特的天赋。
天赋像金矿一样,埋藏在我们平淡无奇的生命中,一个人是否有幸挖到这座金矿,关键看能不能脚踏实地发挥自己的长处,用心去经营自己的人生。
6、《站起来》 在一个促销会上,美国某公司的经理请与会者站起来,看看自己的坐椅下有什么东西。
结果每个人都在自己的坐椅上发现了钱,最少的捡到一枚硬币,最多的拿到一百美元。
这位经理说:“这些钱都归你们了,但你们知道为什么吗?”没有人能猜出这是为什么。
于是经理一字一顿的说,我只不过想告诉你们一个最容易被大家忽视甚至忘掉的道理:“坐着不动是永远也赚不到钱的。
” 我们往往埋怨机缘总是与自己擦肩而过。
实际上,当你作者瞻前顾后,不知何去何从时,那些智者,此时已果断地站起来,抓住了机缘,只有这样,才会在机缘到来时,不至于束手无策,与之失之交臂。
“坐着不动是永远也赚不到钱的。
”。
激励员工的小故事
小 故事 犹如一面战鼓,它能激励员工加快前进的脚步。
讲个激励小故事来激发员工的工作激情吧!下面是我分享给大家的关于激励员工的小故事,供大家鉴赏! 激励员工的小故事篇1:小偷与母亲 小时候,听过这么一个故事。
有个小孩。
名叫小明,经常在学校内偷同学的东西。
有一次,他偷了同学的书本,交给母亲。
母亲不但没有责备他,还称赞了一番。
过了几天,小明又偷了枝钢笔,回来交给母亲,母亲对他更加夸奖。
慢慢小明长大了,偷窃成了他的习惯。
有一回,他偷他人的脚踏车、被警察发现而当场被捉。
被押送到警局去。
他母亲闻讯后赶来,捶胸痛哭。
这时,小明便要求与母亲贴耳说几句话。
当母亲走向前去时,小明便衔住母亲的耳朵,使劲咬了下来。
母亲痛苦万分,痛骂小明不孝,做错事还不知改过。
甚至将母亲的耳朵弄残。
小明回答说:“
当初我偷书本交给你时,如果你打我一顿,我今天就不会落到这种地步了!”
启示:在销售行业内,每个领袖都有一群传销商,他们以领袖为榜样。
作为领袖,应树立好的榜样,同时,对下属要赏罚分明,不可包庇他们的坏习惯。
否则,这种习惯将成为风气,最终受害的将是整个组织。
激励员工的小故事篇2:满袋锦囊妙计的狐理 在森林里,住着一只见识广阔,满腹经纶,在社会上颇有地位的狐狸。
这只狐狸熟读理论,常以专家自居,喜欢滔滔不绝地发表长篇大论。
有一天它外出,遇上一只从森林外边来的小花猫。
闹谈时,小花猫仰慕这狐狸“
才高八斗”
,因此便虚心请教。
小花猫问道:“
尊敬的狐狸先生,近来生活困难,您是怎样度过的?”
狐狸说:“
什么?你这只可怜的花猫,每天只会捉老鼠,你有什么资格问我如何生活!真不识抬举!你学过什么本领?说来听听!”
小花猫很谦虚地说:“
我只学会一种本事。
”
“
什么本事?”
“
如果有只狼狗向我扑来,我就会跳到树上去逃生。
”
“
唉,这算什么本领?我可是精读 全书,掌握上百种 武术 ,我身边还有满袋的锦囊妙计呢!你太可怜了!让我教你逃脱狼狗追逐的绝招吧!”
说着狐狸想从袋于中寻找妙计。
刚巧,这时一群猎人带了四只猎狗迎面而来。
小花猫敏捷地一纵身跳上一棵树,躲藏在茂密的树叶中。
小花猫大声向正在惊慌得不知所措的狐理说:“
狐狸先生,赶快解开你的锦囊,拿出脱身妙计来!”
语毕,四只猎狗已扑向狐狸,将它抓住了。
小花猫叹息道:“
唉,狐狸先生,你会十八般武艺,却不会使一招半式.如果像我一样懂得爬上树来,你就不会落到这种凄凉的下场了!”
启示:最近,在销售界内,出现许多“
理论专家”
,开口闭口“
成功之道有十大秘诀”
,“
行销成功靠三得”
等高调理论,听来似乎头头是道,初入行销业者还当他们是“
再世华陀”
,可解救各种奇难杂症,化腐朽为神奇。
其实理论故然重要,但必须适合我国的环境, 更要符合现实。
否则,那些高深的理论只是文字的堆砌,一文不值! 激励员工的小故事篇3:自己先站起来 曾经听过这么一个宗教故事。
从前,有个生麻疯病的病人,病了近40年,一直躺在路旁,等人把他指到有神奇力量的水池边。
但是他躺在那儿近40年。
仍然没有往水池目标迈进半步。
有一天,天神碰见了他,问道:“
先生,你要不要被医治,解除病魔?”
那麻疯病人说:“
当然要!可是人心好险恶,他们只顾自己,绝不会帮我。
”
天神听后,再问他说:“
你要不要被医治?”
“
要,当然要啦!但是等我爬过去时,水都干涸。
”
天神听了那麻疯病人的话后,有点生气,再问他一次:“
你到底要不要被医治?”
他说:“
要!”
天神回答说:“
好,那你现在就站起来自己走到那水池边去,不要老是找一些不能完成的理由为自己辩解。
”
听后,那麻疯病人深感羞愧,立即站起身来,走向池水边去,用手心盛着神水喝了几口。
刹那间,他那纠缠了近40年的麻疯病竟然好了! 启示:理想每个人都有,成功每个人都要。
但如果今天您的理想尚未达到,成功遥不可及,您是否曾经问过自己:我为自己的理想付出了多少努力?我是不是经常找一大堆借口来为自己的失败而狡辩?其实,我们不要为失败找借口,应该为成功找 方法 。
只要努力去开发,命运将永远跟着你。
激励员工的小故事篇4:砌砖 有名记者,为了一篇有关建筑业前景的专稿而到某个建筑区进行采访。
当他走进建筑区时,看到一名年轻人正在砌砖。
他便走向前去问他:“
先生,你在做什么呢?”
“
你没长眼啊,我在砌砖呀。
在这大日头底下干活,真叫受不了。
”
说着,吐了一口痰在地上。
记者不再打扰他,便走到另一处去。
他又碰到另一名正在砌砖的年青人。
“
嗨,先生,你在做什么啊?”
“
噢,我在建房子,每个幸福家庭都必须拥有一套舒适的房子啊!”
启示:同样是在砌砖,一个认为单纯是在砌砖,另一个则认为在为人建筑新屋。
态度改变了人对各种事物的看法。
如果一个人的态度不好,对所从事的行业缺乏热忱及爱心,肯定无法达到成功。
激励员工的小故事篇5:看到什么? 有一个推销新手工作一段时间后,因为找不到顾客,自认干不下去了,所以向经理提出辞呈。
经理问他:“
你为什么要辞职呢?”
他坦白答道:“
我找不到顾客,业绩很差.只好辞职。
”
经理拉他到面对大街的窗口,指着大街问他说:“
你看到什么呢?”
推销员答道:“
人啊!”
“
除此之外呢?”
“
除了一人堆人,就只有路啊!”
经理又问:“
在人群中,你难道没看出许多的准顾客吗?”
推销员恍然大悟,马上收回了辞呈。
启示:顾客来自准顾客。
而准顾客满街都是,问题是如何找出来。
推销家手中永远有访问不完的准顾客,推销新手刚老是找不到准顾客。
下一页更多相关精彩内容!。
激励员工的小故事
导语:人生的工作之中,都需要相应的激励。
在这样的动力之下,我相信,大家都能将手上的工作越做越好。
以下是我为大家精心整理的激励员工的小故事,欢迎大家参考! 1、《自信》 二战时,德国法西斯头头戈林曾问一名瑞士军官:“你们有多少人可以作战?”“五十万” “如果我派百万大军进入贵国,你们怎么办?”答曰:“简单,我们就每人开两枪。
” 匆匆容容,坦坦荡荡,而且充满信心,这就是自信。
在现实工作中无论你在什么工作岗位,你所应当承受所有压力,多数的时候都是来源你自己,给自己一些自信再加上你的行动你就是强者。
“有自信的'
人永远是强者,决不会倒下。
而我们常常欠缺的就是这点。
” 2、《成功在于一念之差》 有两个人他们逃难来到东京。
东京是一个十分繁华的商业都市,什么都要钱,他俩看到有钱人用钱买水喝,都很奇怪:“水还得用钱买吗?”其中一个人马上想到:“东京这个地方,连用点水都要花钱,生活费用太高,怕难以久住。
”于是便离开了,继续去流浪。
而另外一个人却不怎么想,他想:“东京这个地方,居然连水也能赚钱,我一定可以在这里出人头地。
”想到这他十分兴奋,从此开始了他的创业生涯。
留在东京的那个人不久便开创了一片自己的事业。
他就是日本水泥大王,汪野一郎。
3、《哪一块不是好肉呢》 盘山宝积禅师有一天路过市场时,偶然听到顾客与屠夫的对话。
顾客对屠夫说:“给我割一斤好肉。
” 屠夫听了,放下屠刀反问:“哪一块不是好肉呢?” 顾客当时怔住,而在一旁的盘山宝积禅师却领悟了。
我们总是感到,现在的工作不够理想,有很多的抱怨,如:“工作的环境不够好、开的工薪比其它公司的员工要底、觉得自己的公司品牌比较小等等,有着很多的不如意。
”而实际上,“哪一块肉是不好的呢?” 不论在什么样的公司里,什么样的工作环境中,你对这份工作投入了多少你就会收获多少。
关键在于你如何看待。
4、《巧妙的谎言》 有一家宾馆欲招聘客房部经理,宾馆老板面试甲、乙、丙三个男性候选人时问:“假如你无意中推开房门,看见女客一丝 不挂的淋浴,而她看见你了,这是你怎么办?”甲答:“说声‘对不起’,就关门出去。
”乙答:“说声‘对不起,小姐’就关门出去。
”丙答:“说声‘对不起,先生’,就关门出去。
”结果丙被录用了。
试想一下,只有丙的故意装错的答案才能使春光外泄的女客真以为他没看见,因而减少惊吓和愤怒,所以相比之下,丙的回答更灵活,更聪明,丙被录取也就不足为怪了。
5、《守住你的金矿》 美国田纳西洲有一位秘鲁移民,在这里他拥有六公顷山林,在美国掀起西部淘金热时,他变卖家产举家西迁,在西部买了九十公顷的土地进行钻探,希望能在这里找到金沙或铁矿。
他一连干了五年,不仅没有找到任何东西,最后连家底也折腾光了,不得不又重返田纳西洲。
当他回到故地时,发现那儿机器轰鸣,工棚林立。
原来,被他卖掉的那个山林就是一座金矿。
如今,这金矿依在被开采,它就是美国有名的门罗金矿。
在这个世界上,每个人都潜藏着独特的天赋。
天赋像金矿一样,埋藏在我们平淡无奇的生命中,一个人是否有幸挖到这座金矿,关键看能不能脚踏实地发挥自己的长处,用心去经营自己的人生。
6、《站起来》 在一个促销会上,美国某公司的经理请与会者站起来,看看自己的坐椅下有什么东西。
结果每个人都在自己的坐椅上发现了钱,最少的捡到一枚硬币,最多的拿到一百美元。
这位经理说:“这些钱都归你们了,但你们知道为什么吗?”没有人能猜出这是为什么。
于是经理一字一顿的说,我只不过想告诉你们一个最容易被大家忽视甚至忘掉的道理:“坐着不动是永远也赚不到钱的。
” 我们往往埋怨机缘总是与自己擦肩而过。
实际上,当你作者瞻前顾后,不知何去何从时,那些智者,此时已果断地站起来,抓住了机缘,只有这样,才会在机缘到来时,不至于束手无策,与之失之交臂。
“坐着不动是永远也赚不到钱的。
”。
激励员工的小故事
小 故事 犹如一面战鼓,它能激励员工加快前进的脚步。
讲个激励小故事来激发员工的工作激情吧!下面是我分享给大家的关于激励员工的小故事,供大家鉴赏! 激励员工的小故事篇1:小偷与母亲 小时候,听过这么一个故事。
有个小孩。
名叫小明,经常在学校内偷同学的东西。
有一次,他偷了同学的书本,交给母亲。
母亲不但没有责备他,还称赞了一番。
过了几天,小明又偷了枝钢笔,回来交给母亲,母亲对他更加夸奖。
慢慢小明长大了,偷窃成了他的习惯。
有一回,他偷他人的脚踏车、被警察发现而当场被捉。
被押送到警局去。
他母亲闻讯后赶来,捶胸痛哭。
这时,小明便要求与母亲贴耳说几句话。
当母亲走向前去时,小明便衔住母亲的耳朵,使劲咬了下来。
母亲痛苦万分,痛骂小明不孝,做错事还不知改过。
甚至将母亲的耳朵弄残。
小明回答说:“
当初我偷书本交给你时,如果你打我一顿,我今天就不会落到这种地步了!”
启示:在销售行业内,每个领袖都有一群传销商,他们以领袖为榜样。
作为领袖,应树立好的榜样,同时,对下属要赏罚分明,不可包庇他们的坏习惯。
否则,这种习惯将成为风气,最终受害的将是整个组织。
激励员工的小故事篇2:满袋锦囊妙计的狐理 在森林里,住着一只见识广阔,满腹经纶,在社会上颇有地位的狐狸。
这只狐狸熟读理论,常以专家自居,喜欢滔滔不绝地发表长篇大论。
有一天它外出,遇上一只从森林外边来的小花猫。
闹谈时,小花猫仰慕这狐狸“
才高八斗”
,因此便虚心请教。
小花猫问道:“
尊敬的狐狸先生,近来生活困难,您是怎样度过的?”
狐狸说:“
什么?你这只可怜的花猫,每天只会捉老鼠,你有什么资格问我如何生活!真不识抬举!你学过什么本领?说来听听!”
小花猫很谦虚地说:“
我只学会一种本事。
”
“
什么本事?”
“
如果有只狼狗向我扑来,我就会跳到树上去逃生。
”
“
唉,这算什么本领?我可是精读 全书,掌握上百种 武术 ,我身边还有满袋的锦囊妙计呢!你太可怜了!让我教你逃脱狼狗追逐的绝招吧!”
说着狐狸想从袋于中寻找妙计。
刚巧,这时一群猎人带了四只猎狗迎面而来。
小花猫敏捷地一纵身跳上一棵树,躲藏在茂密的树叶中。
小花猫大声向正在惊慌得不知所措的狐理说:“
狐狸先生,赶快解开你的锦囊,拿出脱身妙计来!”
语毕,四只猎狗已扑向狐狸,将它抓住了。
小花猫叹息道:“
唉,狐狸先生,你会十八般武艺,却不会使一招半式.如果像我一样懂得爬上树来,你就不会落到这种凄凉的下场了!”
启示:最近,在销售界内,出现许多“
理论专家”
,开口闭口“
成功之道有十大秘诀”
,“
行销成功靠三得”
等高调理论,听来似乎头头是道,初入行销业者还当他们是“
再世华陀”
,可解救各种奇难杂症,化腐朽为神奇。
其实理论故然重要,但必须适合我国的环境, 更要符合现实。
否则,那些高深的理论只是文字的堆砌,一文不值! 激励员工的小故事篇3:自己先站起来 曾经听过这么一个宗教故事。
从前,有个生麻疯病的病人,病了近40年,一直躺在路旁,等人把他指到有神奇力量的水池边。
但是他躺在那儿近40年。
仍然没有往水池目标迈进半步。
有一天,天神碰见了他,问道:“
先生,你要不要被医治,解除病魔?”
那麻疯病人说:“
当然要!可是人心好险恶,他们只顾自己,绝不会帮我。
”
天神听后,再问他说:“
你要不要被医治?”
“
要,当然要啦!但是等我爬过去时,水都干涸。
”
天神听了那麻疯病人的话后,有点生气,再问他一次:“
你到底要不要被医治?”
他说:“
要!”
天神回答说:“
好,那你现在就站起来自己走到那水池边去,不要老是找一些不能完成的理由为自己辩解。
”
听后,那麻疯病人深感羞愧,立即站起身来,走向池水边去,用手心盛着神水喝了几口。
刹那间,他那纠缠了近40年的麻疯病竟然好了! 启示:理想每个人都有,成功每个人都要。
但如果今天您的理想尚未达到,成功遥不可及,您是否曾经问过自己:我为自己的理想付出了多少努力?我是不是经常找一大堆借口来为自己的失败而狡辩?其实,我们不要为失败找借口,应该为成功找 方法 。
只要努力去开发,命运将永远跟着你。
激励员工的小故事篇4:砌砖 有名记者,为了一篇有关建筑业前景的专稿而到某个建筑区进行采访。
当他走进建筑区时,看到一名年轻人正在砌砖。
他便走向前去问他:“
先生,你在做什么呢?”
“
你没长眼啊,我在砌砖呀。
在这大日头底下干活,真叫受不了。
”
说着,吐了一口痰在地上。
记者不再打扰他,便走到另一处去。
他又碰到另一名正在砌砖的年青人。
“
嗨,先生,你在做什么啊?”
“
噢,我在建房子,每个幸福家庭都必须拥有一套舒适的房子啊!”
启示:同样是在砌砖,一个认为单纯是在砌砖,另一个则认为在为人建筑新屋。
态度改变了人对各种事物的看法。
如果一个人的态度不好,对所从事的行业缺乏热忱及爱心,肯定无法达到成功。
激励员工的小故事篇5:看到什么? 有一个推销新手工作一段时间后,因为找不到顾客,自认干不下去了,所以向经理提出辞呈。
经理问他:“
你为什么要辞职呢?”
他坦白答道:“
我找不到顾客,业绩很差.只好辞职。
”
经理拉他到面对大街的窗口,指着大街问他说:“
你看到什么呢?”
推销员答道:“
人啊!”
“
除此之外呢?”
“
除了一人堆人,就只有路啊!”
经理又问:“
在人群中,你难道没看出许多的准顾客吗?”
推销员恍然大悟,马上收回了辞呈。
启示:顾客来自准顾客。
而准顾客满街都是,问题是如何找出来。
推销家手中永远有访问不完的准顾客,推销新手刚老是找不到准顾客。
下一页更多相关精彩内容!。
激励员工的励志小故事
激励员工的励志小故事 每一个成功者都有一个开始。
勇于开始,才能找到成功的路。
那么应该如何激励员工呢?以下是我整理的激励员工的励志小故事,欢迎阅读。
激励员工的励志小故事1: 气球 有一次,一个推销员在纽约街头推销气球。
生意稍差时,他就会放出一个气球。
当气球在空中飘浮时,就有一群新顾客聚拢过来,这时他的生意又会好一阵子。
他每次放的气球都变换颜色,起初是白的,然后是红的,接着是黄的。
过了一会儿,一个黑人小男孩拉了一下创的衣袖,望着他,并问了一个有趣的问题:"
先生,如果你放的是黑色气球,会不会上升?"
气球推销员看了一下这个小孩,就以一种同情,智慧和理解的口吻说:"
孩子,那是气球内所装的东西使它们上升的。
"
恭喜这个孩子,他碰到了一位肯给他的人生指引方向的推销员。
“气球内所装的东西使它们上升”同样,也是我们内在的东西使我们进步,关键在于你自己,你有权决定你的命运! 激励员工的励志小故事2:生命 有一则寓言:在意大利威尼斯城的一座小山上,住着一个天才老人。
据说他能回答任何人提出的问题。
当地有两个小孩愚弄这个老人,他们捕捉了一只小鸟,问老人:"
小鸟是死的还是活的?"
老人不假思索地说:"
孩子,如果我说小鸟是活的,你就会勒紧你的手把它弄死。
如果我说是死的,你就会松开你的手让它飞掉。
你的手掌握着这只鸟的生死大权。
"
启示:你手中握着失败的种子,也握着迈向成功的潜能。
我们有权选择成功,也有权选择平庸,没有任何人或任何事能强迫你,就看你如何去选择了。
激励员工的励志小故事3:时间 在一次上时间管理的课上,教授在桌子上放了一个装水的罐子。
然後又从桌子下面拿出一些正好可以从罐口放进罐子里的「鹅卵石」。
当教授把石块放完後问他的学生道:「你们说这罐子是不是满的?」「是,」所有的学生异口同声地回答说。
「真的吗?」教授笑著问。
然後再从桌底下拿出一袋碎石子,把碎石子从罐口倒下去,摇一摇,再加一些,再问学生:「你们说,这罐子现在是不是满的?」这回他的学生不敢回答得太快。
最後班上有位学生怯生生地细声回答道:「也许没满。
」「很好!」教授说完後,又从桌下拿出一袋沙子,慢慢的倒进罐子里。
倒完後,於是再问班上的学生:「现在你们再告诉我,这个罐子是满的呢?还是没满?」「没有满,」全班同学这下学乖了,大家很有信心地回答说。
「好极了!」教授再一次称赞这些「孺子可教也」的学生们。
称赞完了後,教授从桌底下拿出一大瓶水,把水倒在看起来已经被鹅卵石、小碎石、沙子填满了的罐子。
当这些事都做完之後,教授正色问他班上的同学:「我们从上面这些事情得到什麽重要的功课?」 班上一阵沈默,然後一位自以为聪明的学生回答说:「无论我们的工作多忙,行程排得多满,如果要逼一下的话,还是可以多做些事的。
」 这位学生回答完後心中很得意地想:「这门课到底讲的是时间管理啊!」教授听到这样的回答後,点了点头,微笑道:「答案不错,但并不是我要告诉你们的重要信息。
」说到这里,这位教授故意顿住,用眼睛向全班同学扫了一遍说:「我想告诉各位最重要的信息是,如果你不先将大的「鹅卵石」放进罐子里去,你也许以後永远没机会把它们再放进去了。
」 激励员工的励志小故事4:怎么看你自己 她站在台上,不时不规律的挥舞著她的双手;
仰著头,脖子伸得好长好长,与她尖尖的下巴扯成一条直线;
她的嘴张著,眼睛眯成一条线,诡谲的看著台下的学生;
偶然她口中也会依依唔唔的,不知在说些什麽。
基本上她是一个不会说话的人,但是,她的听力很好,只要对方猜中,或说出她的意见,她就会乐得大叫一声,伸出右手,用两个指头指著你,或者拍著手,歪歪斜斜的向你走来,送给你一张用她的画制作的明信片。
她就是黄美廉,一位自小就染患脑性麻痹的病人。
脑性麻痹夺去了她肢体的平衡感,也夺走了她发声讲话的能力。
从小她就活在诸多肢体不便及众多异样的眼光中,她的成长充满了血泪。
然而她没有让这些外在的痛苦,击败她内在奋斗的精神,她昂然面对,迎向一切的不可能。
终於获得了加州大学艺术博士学位,她用她的手当画笔,以色彩告诉人「寰宇之力与美」,并且灿烂的「活出生命的色彩」。
全场的学生都被她不能控制自如的肢体动作震摄住了。
这是一场倾倒生命、与生命相遇的演讲会。
「请问黄博士」,一个学生小声的问:「你从小就长成这个样子,请问你怎麽看你自己?你都没有怨恨吗?」我的心头一紧,真是太不成熟了,怎麽可以当著面,在大庭广众之前问这个问题,太刺人了,很担心黄美廉会受不了。
「我怎麽看自己?」美廉用粉笔在黑板上重重的写下这几个字。
她写字时用力极猛,有力透纸背的气势,写完这个问题,她停下笔来,歪著头,回头看著发问的同学,然後嫣然一笑,回过头来,在黑板上龙飞凤舞的写了起来: 一、我好可爱! 二、我的腿很长很美! 三、爸爸妈妈这麽爱我! 四、上帝这麽爱我! 五、我会画画!我会写稿!、我有只可爱的猫! 六、还有……: 忽然,教室内一片鸦雀无声,没有人敢讲话。
她回过头来定定的看着大家,再回过头去,在黑板上写下了她的结论:「我只看我所有的,不看我所没有的。
」掌声由学生群中响起,看看美廉倾斜著身子站在台上,满足的笑容,从她的嘴角荡漾开来,眼睛眯得更小了,有一种永远也不被击败的傲然,写在她脸上。
我坐在位子上看著她,不觉两眼湿润起来。
走出教室,美廉写在黑板上的结论,一直在我眼前跳跃:「我只看我所有的,不看我所没有的。
」十几天过去了,我想这句话将永远鲜活的印在我心上。
我只看我的所有的,不看我所没有的,看完这篇文章,我的脑海也一只回响着这几个字。
我有一个幸福的家庭,我的爸妈很爱我,我的老婆非常爱我,我与兄弟们相处和睦,有很多认识或不认识的朋友支持我,我可以做我喜欢的工作,可以自由地表达我的看法,有一台电脑,可以上网。
我真的没有理由抱怨什么。
激励员工的励志小故事5:登山 我和妻子到有名的风景区张家界旅游。
平地的景点都游过了,那一天要攀登黄石寨,它在一座高山上。
上山的路铺有石阶,并不难走。
山脚排列着几十乘用藤椅绑成的轿子。
轿夫们拥挤上来要我们乘轿。
我们谢绝了,觉得那样会减少旅游的情趣。
慢慢向上爬着,开始还悠悠闲闲,渐渐就感到吃力了。
有几处相当险峭,攀爬十分费劲。
在可以清楚地望到山顶的一个长长的陡坡前,我浑身酸软地坐在一块岩石上,感到休息是这样幸福。
抬头望望,真怀疑自己还有没有力量爬上去。
几位操着河南口音的妇女从下面爬上来了,气喘吁吁。
她们在我身边歇住,仰头望着陡坡叫苦。
其中有一位三十多岁的胖胖的妇女大声嚷着:“我的妈!还有这么高呀!真要命。
”她注意到了我,笑着打听我的年龄。
得到答复后,她怔了一下。
回头大声对同伴说:“连这位老先生都敢上去,我们要打退堂鼓就真该跳崖了!走!”她转过身大步走向陡坡,同伴们跟着她。
我微笑着看她。
暗地高兴能以身作则给人一点激励。
我立即站了起来,和妻子一起也向陡坡走了过去。
——她的.赞许也给予了我以激励。
激励员工的励志小故事6: 小虎鲨的故事 小虎鲨一出生就在大海里,很习惯大海中的生存之道。
肚子饿了,小虎鲨就努力找大海中的其他鱼类吃,虽然要费力气,却也不觉得困难。
有时候,小虎鲨必须追逐良久,才能猎食到口。
这种困难度,随着小虎鲨经验的长进,越来越不是问题,猎食的挫折并不对小虎鲨造成困惑。
很不幸,小虎鲨在一次悠游追逐时,被人类捕捉到。
离开大海的小虎鲨还算幸运,一个研究虎鲨的单位把它买了去。
关在人工鱼池中的小虎鲨,虽然不自由,却不愁猎食。
研究人员会定时把食物送到池中,都是些大大小小鱼食。
有一天,研究人员将一大片玻璃放到池中,把水池隔成两半,小虎鲨看不出来。
这一天,研究人员把活鱼放到玻璃的另一边,小虎鲨等研究人将放下鱼之后,就冲了过去,撞到玻璃,痛得头眼昏花,什么也没吃到。
小虎鲨不信邪,等了几分钟,看准了一条鱼,咻!又冲过去,撞得更痛,差点没昏倒,一样吃不到。
休息十分钟之后,小虎鲨饿坏了,这次看得更准,盯住一条更大的鱼,咻!又冲过去,情况没改变,小虎鲨撞得嘴角流血。
想不通到底是怎么回事?小虎鲨瘫在池子里。
最后,小虎鲨拼了最后一口气,咻!再冲,仍然被玻璃挡着,撞了个全身翻转,鱼就是吃不到。
小虎鲨终于放弃了。
研究人员又来了,把玻璃拿走。
然后,又放进小鱼,在池中游来游去。
小虎鲨看著到口的鱼食,却是不敢去吃,可是又饿得眼睛昏花,不知道怎么办? 启示:人很容易被过去的经验限制,小虎鲨为了猎食,被玻璃撞得头昏眼花,但是当玻璃取走后,到口的鱼食也不敢去吃,只好饿肚子。
面临挫折的时候,我们是不是像小虎鲨呢?当我们面对拒绝问题时,我们不妨想想小虎鲨的遭遇。
拒绝问题就像池中的大片玻璃,撞击时会感到疼痛。
但是玻璃取走后,小虎鲨猎食是不是轻而易举?不要被拒拒绝问题击倒,到口的猎物清脆可口等著呢! 激励员工的励志小故事 7: 找怀表 一个城市里的有钱人,到乡下收田租,到了佃农的谷仓,有钱人东看看,西看看,不知何时把心爱的怀表弄丢了。
有钱人心急如焚,佃农也不知如何是好,只好去把村里所有人找来搜找怀表。
翻遍谷仓,但是怀表依然不见踪影。
天色渐渐晚了,有钱人一脸失望的神情,村里的人也一个个回家去了,但是有个人留了下来。
「我有把握找到你心爱的怀表。
」这人告诉有钱人,信心十足。
「好吧!那就麻烦你,找到了我会奖赏于你的。
只见这个人再走谷仓,找定位置后,静静的坐了下来。
一切都安静了,悄然无声,但是有个小小的声音从谷仓的右后方角落传来。
「滴答,滴答,滴答……」这人轻轻的像猫一样,踏著几乎无声的脚步,寻声走向右后方角落去。
到了附近,这人伏身下来,耳朵贴地,在一堆稻草中找到了怀表,走出谷仓,露出得意的微笑,朝有钱人走去。
启示: 人生会遭遇许多事,其中很多是难以解决的,这时心中被盘根错结的烦恼纠缠住,茫茫然不知如何面对?如果能静下心来思考,往往会恍然大悟。
激励员工的励志小故事 8: 再撑一百步 美国华盛顿山的一块岩石上,立下了一个标牌,告诉后来的登山者,那里曾经是一个女登山者躺下死去的地方。
她当时正在寻觅的庇护所「登山小屋」只距她一百步而已,如果她能多撑一百步,她就能活下去。
这个事例提醒人们,倒下之前再撑一会儿。
胜利者,往往是能比别人多坚持一分钟的人。
即使精力已耗尽,人们仍然有一点点能源残留著,用那一点点能源的人就是最後的成功者。
激励员工的励志小故事 9: 问路 有一对夫妇在乡间迷了路,他们发现一位老农夫,于是停下车来问:"
先生,你能否告诉我们,这条路通往何处呢?"
老农夫不假思索地说:"
孩子,如果你照正确的方向前进的话,这条路将通往世界上你想要去的任何地方。
"
启示:这个故事告诉我们,你可能已经在正确的道路上,如果站着不动,你就好象迷路了。
与"
生在福中不知福"
的道理一样,很多人都不珍惜自身所拥有,而叹息自己怀才不遇,其实我们只要认真把自己的本职工作做好,或者是比别人要求我们做的更多一点,将会发现世界在我们面前豁然开朗。
激励员工的励志小故事10: 奥克拉荷马州的土地上发现了石油。
该地的所有权属于一位年老的印地安人。
这位老印地安人终生都在贫穷之中,一发现石油以后,顿时变成了有钱人,于是他买下一辆卡迪拉克豪华旅行车,他买了一顶林肯式在礼帽,结了蝴蝶领带,并且抽一根黑色大雪茄,这就是他出门时的装备。
每天他都开车到附近的小奥克拉荷马城。
他想看每一个人,也希望被每个人所看到。
他是一个友善的老人,当他开车经过城镇时,会把车一下子开到左边,一下子开到右边,来跟他所遇见的每个人说话。
有趣的是,他从未撞过人,也从未伤害人。
理由很简单,在他的大汽车正前方,有两匹马拉着。
当地的技师说那辆汽车一点毛病也没有,这位老印地安人永远学不会插入钥匙去开动引擎。
汽车内部有一百匹马力,而现在许多人都误以为那辆汽车只有两匹马力而已。
启示:现在的科学表明,我们一个人的一生,所开发使用的能力是其本身所拥有的百分之二到百分之五。
问题的关键不是我们笨,而是我们要学会"
插入钥匙去开动引擎"
,调动我们内在的能力去为我们创造一个更美好的未来。
人类最大的悲剧并不是天然资源的巨大浪费,虽然这也是悲剧。
但最大的悲剧却是人力资源的浪费。
;
。
激励员工的小故事
小 故事 犹如一面战鼓,它能激励员工加快前进的脚步。
讲个激励小故事来激发员工的工作激情吧!下面是我分享给大家的关于激励员工的小故事,供大家鉴赏! 激励员工的小故事篇1:小偷与母亲 小时候,听过这么一个故事。
有个小孩。
名叫小明,经常在学校内偷同学的东西。
有一次,他偷了同学的书本,交给母亲。
母亲不但没有责备他,还称赞了一番。
过了几天,小明又偷了枝钢笔,回来交给母亲,母亲对他更加夸奖。
慢慢小明长大了,偷窃成了他的习惯。
有一回,他偷他人的脚踏车、被警察发现而当场被捉。
被押送到警局去。
他母亲闻讯后赶来,捶胸痛哭。
这时,小明便要求与母亲贴耳说几句话。
当母亲走向前去时,小明便衔住母亲的耳朵,使劲咬了下来。
母亲痛苦万分,痛骂小明不孝,做错事还不知改过。
甚至将母亲的耳朵弄残。
小明回答说:“
当初我偷书本交给你时,如果你打我一顿,我今天就不会落到这种地步了!”
启示:在销售行业内,每个领袖都有一群传销商,他们以领袖为榜样。
作为领袖,应树立好的榜样,同时,对下属要赏罚分明,不可包庇他们的坏习惯。
否则,这种习惯将成为风气,最终受害的将是整个组织。
激励员工的小故事篇2:满袋锦囊妙计的狐理 在森林里,住着一只见识广阔,满腹经纶,在社会上颇有地位的狐狸。
这只狐狸熟读理论,常以专家自居,喜欢滔滔不绝地发表长篇大论。
有一天它外出,遇上一只从森林外边来的小花猫。
闹谈时,小花猫仰慕这狐狸“
才高八斗”
,因此便虚心请教。
小花猫问道:“
尊敬的狐狸先生,近来生活困难,您是怎样度过的?”
狐狸说:“
什么?你这只可怜的花猫,每天只会捉老鼠,你有什么资格问我如何生活!真不识抬举!你学过什么本领?说来听听!”
小花猫很谦虚地说:“
我只学会一种本事。
”
“
什么本事?”
“
如果有只狼狗向我扑来,我就会跳到树上去逃生。
”
“
唉,这算什么本领?我可是精读 全书,掌握上百种 武术 ,我身边还有满袋的锦囊妙计呢!你太可怜了!让我教你逃脱狼狗追逐的绝招吧!”
说着狐狸想从袋于中寻找妙计。
刚巧,这时一群猎人带了四只猎狗迎面而来。
小花猫敏捷地一纵身跳上一棵树,躲藏在茂密的树叶中。
小花猫大声向正在惊慌得不知所措的狐理说:“
狐狸先生,赶快解开你的锦囊,拿出脱身妙计来!”
语毕,四只猎狗已扑向狐狸,将它抓住了。
小花猫叹息道:“
唉,狐狸先生,你会十八般武艺,却不会使一招半式.如果像我一样懂得爬上树来,你就不会落到这种凄凉的下场了!”
启示:最近,在销售界内,出现许多“
理论专家”
,开口闭口“
成功之道有十大秘诀”
,“
行销成功靠三得”
等高调理论,听来似乎头头是道,初入行销业者还当他们是“
再世华陀”
,可解救各种奇难杂症,化腐朽为神奇。
其实理论故然重要,但必须适合我国的环境, 更要符合现实。
否则,那些高深的理论只是文字的堆砌,一文不值! 激励员工的小故事篇3:自己先站起来 曾经听过这么一个宗教故事。
从前,有个生麻疯病的病人,病了近40年,一直躺在路旁,等人把他指到有神奇力量的水池边。
但是他躺在那儿近40年。
仍然没有往水池目标迈进半步。
有一天,天神碰见了他,问道:“
先生,你要不要被医治,解除病魔?”
那麻疯病人说:“
当然要!可是人心好险恶,他们只顾自己,绝不会帮我。
”
天神听后,再问他说:“
你要不要被医治?”
“
要,当然要啦!但是等我爬过去时,水都干涸。
”
天神听了那麻疯病人的话后,有点生气,再问他一次:“
你到底要不要被医治?”
他说:“
要!”
天神回答说:“
好,那你现在就站起来自己走到那水池边去,不要老是找一些不能完成的理由为自己辩解。
”
听后,那麻疯病人深感羞愧,立即站起身来,走向池水边去,用手心盛着神水喝了几口。
刹那间,他那纠缠了近40年的麻疯病竟然好了! 启示:理想每个人都有,成功每个人都要。
但如果今天您的理想尚未达到,成功遥不可及,您是否曾经问过自己:我为自己的理想付出了多少努力?我是不是经常找一大堆借口来为自己的失败而狡辩?其实,我们不要为失败找借口,应该为成功找 方法 。
只要努力去开发,命运将永远跟着你。
激励员工的小故事篇4:砌砖 有名记者,为了一篇有关建筑业前景的专稿而到某个建筑区进行采访。
当他走进建筑区时,看到一名年轻人正在砌砖。
他便走向前去问他:“
先生,你在做什么呢?”
“
你没长眼啊,我在砌砖呀。
在这大日头底下干活,真叫受不了。
”
说着,吐了一口痰在地上。
记者不再打扰他,便走到另一处去。
他又碰到另一名正在砌砖的年青人。
“
嗨,先生,你在做什么啊?”
“
噢,我在建房子,每个幸福家庭都必须拥有一套舒适的房子啊!”
启示:同样是在砌砖,一个认为单纯是在砌砖,另一个则认为在为人建筑新屋。
态度改变了人对各种事物的看法。
如果一个人的态度不好,对所从事的行业缺乏热忱及爱心,肯定无法达到成功。
激励员工的小故事篇5:看到什么? 有一个推销新手工作一段时间后,因为找不到顾客,自认干不下去了,所以向经理提出辞呈。
经理问他:“
你为什么要辞职呢?”
他坦白答道:“
我找不到顾客,业绩很差.只好辞职。
”
经理拉他到面对大街的窗口,指着大街问他说:“
你看到什么呢?”
推销员答道:“
人啊!”
“
除此之外呢?”
“
除了一人堆人,就只有路啊!”
经理又问:“
在人群中,你难道没看出许多的准顾客吗?”
推销员恍然大悟,马上收回了辞呈。
启示:顾客来自准顾客。
而准顾客满街都是,问题是如何找出来。
推销家手中永远有访问不完的准顾客,推销新手刚老是找不到准顾客。
下一页更多相关精彩内容!。